به گزارش گروه علمی مجله توژال. محمدصادق خیاطیان امروز (یکشنبه) در حاشیه این بازدید سومین نمایشگاه تخصصی کار و اشتغال در زمینه تجهیزات، ماشین آلات و مواد پیشرفته کدام به همت صندوق نوآوری و شکوفایی و با همکاری بنیاد نخبگان استان تهران، 330 فرصت شغلی توسط 40 شرکت دانش بنیان در محل این صندوق ایجاد شد. شرکت های دانش بنیان بسته به نوع فعالیت خود به کادری متخصص و دانشگاهی نیاز دارند.

وی افزود: ما در صندوق نوآوری و شکوفایی در تلاش هستیم تا علاوه بر شناسایی نیازهای تخصصی شرکت‌های دانش‌بنیان، رویدادهایی مانند «نمایشگاه‌های تخصصی کار و اشتغال» را برگزار کنیم فرصتی برای گرد هم آوردن شرکت های دانش بنیان و نیروهای متخصص؛ از این رو فارغ التحصیلان و دانشجویان دانشگاه های بزرگ در صورت تمایل به فعالیت در این شرکت ها متناسب با نیاز شرکت های دانش بنیان می توانند رزومه خود را به شرکت های دانش بنیان ارسال کنند و در صورت توافق این نیروها انجام می شود. استخدام شد.

رئیس صندوق نوآوری و شکوفایی تصریح کرد: صبح امروز سومین نمایشگاه تخصصی کار و اشتغال در حوزه «تجهیزات، ماشین آلات و مصالح پیشرفته» در ستاد مرکزی صندوق راه اندازی شد و بیش از 330 فرصت شغلی توسط 40 نفر ارائه شد. نهادهای دانش بنیان شرکت های حاضر در نمایشگاه ارائه شده است. تاکنون حدود 1100 نفر از بازدیدکنندگان و جویندگان کار در حوزه تخصصی این نمایشگاه ثبت نام کرده اند و با گفت و گوی مستقیم با شرکت های دانش بنیان با فرصت های شغلی ارائه شده و شرایط استخدام آشنا می شوند. امیدواریم توانمندی های ایجاد شده در این نمایشگاه به توسعه فرصت های شغلی به ویژه برای فارغ التحصیلان دانشگاهی کمک کند.

خیاطیان افزود: یکی از وظایف و توانمندی های خوبی که قانون شاهد آن بوده بحث اشتغال به ویژه اشتغال فارغ التحصیلان دانشگاهی است. همکاران در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی نیز به این حوزه توجه جدی دارند.

وی تاکید کرد: طبق قانون منابعی برای بحث اشتغال در نظر گرفته شد. منابع برآورد شده از طریق تسهیلات تخصیصی در تبصره 2 قانون بودجه بالغ بر 3200 میلیارد تومان است و شرکت های دانش بنیان که توانایی جذب و بکارگیری نیروی انسانی را دارند که توسط صندوق نوآوری و شکوفایی در اختیار شبکه بانکی کشور قرار می گیرد، می توانند. از این تسهیلات وام تا سقف 3 میلیارد تومان استفاده کنید

وی با اشاره به اینکه صندوق نوآوری و شکوفایی در تلاش است تا از طرق مختلف به شرکت های دانش بنیان در جذب و حفظ نیروی انسانی کمک کند، خاطرنشان کرد: یکی از این راه ها پرداخت تسهیلات اشتغال است. در سال جاری از طریق تسهیلات اشتغال مندرج در تبصره 2 قانون بودجه کشور، در نظر داریم به بیش از 1000 شرکت کوچک دانش بنیان کمک کنیم تا تعداد نیروی انسانی خود را به بیش از 10 نفر و فروش سالانه آنها را به بیش از 5 نفر افزایش دهیم. میلیارد تومان. خروج از گروه استارتاپ های دانش بنیان و پیوستن به گروه شرکت های فناور دانش بنیان.

اعطای تسهیلات استخدامی به پایگاه های دانش در استانداری ها فقط با چک و سفته

معاون صندوق توسعه نوآوری و شکوفایی نیز در حاشیه سومین نمایشگاه تخصصی کار و اشتغال در حوزه تجهیزات، ماشین آلات و مواد پیشرفته در سخنانی گفت: بیش از 10 هزار شرکت دانش بنیان در حوزه های مختلف فعالیت دارند. زمینه ها زمینه های فناوری در کشور یکی از الزامات مهم تجاری برای شرکت های دانش بنیان، جذب و حفظ نیروی انسانی است که عمدتاً متشکل از دانشجویان و فارغ التحصیلان دانشگاه است.

سیاوش ملکی ور وی بیان کرد: سقف تسهیلات بهره برداری از تبصره 2 قانون بودجه سال جاری 3 میلیارد تومان در قالب وام با مدت بازپرداخت 4 ساله به شرکت های دانش بنیان پرداخت می شود. این تسهیلات در استانداری های کم برخوردار، تنها از طریق چک و سفته به شرکت دانش بنیان و بدون نیاز به ضمانت نامه های پیچیده بانکی پرداخت می شود.

وی خاطرنشان کرد: یکی از ابزارهای صندوق نوآوری و شکوفایی برای کمک به جذب نیروی انسانی مناسب در شرکت های دانش بنیان، برگزاری نمایشگاه های تخصصی کار و جذب است. در سومین نمایشگاه تخصصی کار و اشتغال صندوق نوآوری و شکوفایی از یک سو شرکت های دانش بنیان فعال در حوزه «تجهیزات، ماشین آلات و مواد پیشرفته» حضور دارند که بیش از 330 فرصت شغلی را ارائه و ارائه کردند. و از سوی دیگر بیش از 1100 دانشجو و فارغ التحصیل از بهترین دانشگاه ها و اعضای بنیاد ملی نخبگان وجود دارد. امیدواریم این نمایشگاه نیز مانند دو نمایشگاه قبلی، زمینه شناخت این نیروها و جذب آنها به شرکت های دانش بنیان را فراهم کند.

نمایشگاه تخصصی کار و اشتغال فرصتی برای کشف استعدادهای جوان است

رئیس سازمان توسعه کارآفرینی و اشتغال وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در حاشیه بازدید از این نمایشگاه گفت: این وزارتخانه برنامه ویژه ای با موضوع مهارت آموزی به دانش آموزان با همکاری متولیان فنی دارد. وی گفت: ما برای فارغ التحصیلان آمادگی داریم و باید به فکر دوره های مهارتی بر اساس تحصیلات دانشگاهی باشند.

سید ملک الحسینی وی با اشاره به اینکه نمایشگاه تخصصی کار و اشتغال در صندوق نوآوری و شکوفایی به دنبال یافتن استعدادهای جوان و نوظهور برای شرکت های دانش بنیان است، تصریح کرد: یکی از برنامه های جدی ما در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، پیوند کوچک است. شرکت هایی با جوامع دانش شرکت‌های بزرگی که اشتغال موجود را افزایش می‌دهند و در عین حال، قابلیت‌های جدید نیروی کار را ایجاد می‌کنند.